Ara
Toplam kayıt 477, listelenen: 71-80
BÜRO YÖNETİMİ VE YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI PROGRAMLARINA ZORUNLU İNGİLİZCE HAZIRLIK SINIFLARININ KONULMASI: KOÇ GRUBU ÖRNEĞİ
(Kırklareli Üniversitesi, 2014)
There is the lack of foreign language in Office Management and Executive Assistant Programs.Students who need to know English and need to speak English vey well graduate on a basic level.While this situation is not problem ...
SEÇİLMİŞ TÜRK VE AVRUPA ÜLKELERİNİN KALKINMIŞLIK DÜZEYLERİNİ ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN İKİLİ LOGİT MODEL İLE İNCELENMESİ
(Kırklareli Üniversitesi, 2017)
Çalışmamızın amacı seçilmiş Türkülkelerinin ve seçilmiş Avrupa ülkelerinin kalkınmışlık düzeylerine etki eden faktörleriincelemektir. Ekonometrik modellerde sayısal olarak ifade edilemeyendeğişkenleri analize sokmak için ...
Önlisans Öğrencilerinin Girişimcilik Özelliklerini ve Eğilimlerini Belirlemeye Yönelik Bir Araştırma
(2014-05)
Girişimcilik; emek, teknoloji, sermaye ve doğal kaynaklar olarak sayılan üretim faktörlerini bir araya getirerek mal veya hizmet üretme eylemlerini kapsar. Girişimci ise; mal ve hizmet üretmek amacıyla, pazardaki fırsatları ...
THE EFFECTS OF PERCEIVED BARRIERS AND PERCEIVED ENJOYMENT ON USERS’ INTENTION TO USE 3D PRINTER TECHNOLOGY
(Kırklareli Üniversitesi, 2018)
The main purpose of this study is to investigate theintention of consumers to use desktop 3D printers with taking into account thedimensions of perceived barriers and enjoyment. This study contributes to theearly understanding ...
OSMANLI DÖNEMİ ŞİİRİNDE EDİRNE
(Kırklareli Üniversitesi, 2017)
Edirne’nin I.Murad tarafından fethi, hem İstanbul’un hem de Balkanların kapısını Türklereaçmıştır. Bütün Osmanlı tarihi boyunca siyasi ve kültürel açılardan kilit roloynayan Edirne, geçmişi Traklara dayanan eski ve önemli ...
DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERİN İŞ TATMİNİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA
(Kırklareli Üniversitesi, 2018)
Bu çalışmanın amacı üniversitede çalışmakta olanakademik ve idari personelin iş tatmin düzeylerini belirlemektir. Ayrıca iştatmin düzeyini etkileyen demografik değişkenleri tespit etmek çalışmanın birdiğer amacıdır. Bu ...
DİJİTAL EKONOMİNİN VERGİLENDİRİLMESİNDE KARŞILAŞILAN SORUNLAR: BEPS 1 NO’LU EYLEM PLANI KAPSAMINDA BİR DEĞERLENDİRME
(Kırklareli Üniversitesi, 2016)
Dünya ekonomisinde küreselleşme olgusu ilebirlikte hızlı bir dönüşüm yaşanmaktadır. Bu dönüşüm bilgi teknolojilerinedayalı ekonomik ilişkilerin ve mevcut iş olanaklarının yeni iletişimortamlarını kullanarak yeniden ...
MESLEK YÜKSEKOKULU MEZUNU ÇALIŞANLARIN MESLEKİ EĞİTİME YÖNELİK GÖRÜŞLERİ: ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ
(Kırklareli Üniversitesi, 2014)
Education is very important factor that is selection of an occupation and success of it. Providing a sustainable achievement for a job is directly related to adequate and qualification of education especially continuously ...
BÜRO YÖNETİMİ VE YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI BÖLÜMÜ MEZUNLARININ KARİYER OLANAKLARININ ARAŞTIRILMASI “12 yıllık Süreçteki Mezunlar Üzerine Bir Çalışma”
(Kırklareli Üniversitesi, 2017)
“Yönetici asistanları” çalıştığı kurumlarda belirlenen amaç ve hedeflerdoğrultusunda kurumların misyonu ve vizyonu ön planda tutularak yürütülenfaaliyetlerin, işletme fonksiyonlarına uygun bir şekilde gerçekleşmesindensorumlu ...
MOMENTUM ANOMALİSİ VE MOMENTUM ANOMALİSİNDE DEFTER DEĞERİ/PİYASA DEĞERİ ORANI, FİRMA BÜYÜKLÜĞÜ, FİYAT/KAZANÇ ORANI ETKİSİ
(Kırklareli Üniversitesi, 2017)
Hisse senedi piyasalarındaki anomaliler, rasyonel olmayan yatırımcı davranışlarından kaynaklananhisse senetlerindeki yanlış fiyatlamalardır. Çalışmanın amacı, Temmuz 2008 - Haziran 2015döneminde BIST 100 Endeksi kapsamında ...