Gelişmiş Arama

Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.authorÖztürk, Şenol
dc.date.accessioned2021-12-12T22:01:21Z
dc.date.available2021-12-12T22:01:21Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.issn2146-3417
dc.identifier.issn2587-2052
dc.identifier.urihttps://dergipark.org.tr/tr/pub/klujfeas/issue/31074/331219
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.11857/4105
dc.descriptionDergiPark: 331219en_US
dc.descriptionklujfeasen_US
dc.description.abstractPress industry has social, political and cultural functions and the regulations ruling this industryshould be cautiously arranged so that it can produce maximum social benefits.Especially journalism has a public dimension, therefore, working relations and labor laws in thissector should be arranged in a way seeking social benefits in order to prevent negative externalitiestowards society, but by globalization process, capital concentration has been observed similarly inpress industry as in other industries.But this capital concentration in the media industry has caused several structural problems in laborrelations in press industry to be solved.Because press enterprises are run by big capital owners, all of these employers shows similartendencies due to profit motivation. Therefore journalists in all countries experience generallysimilar problems.This study analyzes the problems of labor in press industry in Turkey and other countries andsolution recommendations. en_US
dc.description.abstractMedyanın sahip olduğu toplumsal, siyasal ve kültürel işlevlerinden dolayı bu sektörün işleyişinibelirleyecek olan düzenlemelerin, toplumsal yararı maksimum düzeyde sağlayacak şekilde yapılmasıgerekmektedir.Özellikle gazeteciliğin kamusal bir yönü olan bir meslek olmasından dolayı, topluma karşı negatifdışsallık oluşması ihtimalini ortadan kaldırmak amacıyla, bu meslekte çalışan gazetecilerin çalışmailişkileri ve koşullarının toplumsal yararı gözetecek şekilde düzenlenmesi gerekmektedir. Fakatküreselleşme ile birlikte sermayenin piyasalarda bir güç oluşturacak biçimde yapılanması durumumedya sektöründe de gözlenmektedir. Kitle iletişimindeki bu tekelleşme ve yoğunlaşmagazetecilerin çalışma ilişkilerinde yapısallaşmış ve çözülmeyi bekleyen birçok probleme nedenolmuştur.Bütün ülkelerde genel olarak basın işletmeleri büyük sermayeler tarafından işletildiklerinden,medya işverenleri kar amacıyla benzer eğilimler göstermektedirler. Dolayısı ile gazetecilerin çalışmakoşulları incelendiğinde, genel olarak bütün ülkelerde gazetecilerin benzer problemlerlekarşılaştıkları görülmektedir.Bu çalışmada Türkiye’de ve diğer ülkelerde basın emekçilerinin karşılaştıkları bu sorunlar nedenlerive çözüm önerileri ile birlikte ortaya konmuştur. en_US
dc.language.isoengen_US
dc.publisherKırklareli Üniversitesien_US
dc.relation.ispartofKırklareli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisien_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.subjectJournalisten_US
dc.subjectTurkeyen_US
dc.subjectLabor lawen_US
dc.subjectLabor rightsen_US
dc.subjectUnion densityen_US
dc.subjectGazetecien_US
dc.subjectTürkiyeen_US
dc.subjectİş hukukuen_US
dc.subjectİşçi haklarıen_US
dc.subjectSendikalaşmaen_US
dc.titleLABOR PROBLEMS OF JOURNALISTS IN TURKEYen_US
dc.title.alternativeTÜRKİYE’DE GAZETECİLERİN ÇALIŞMA SORUNLARIen_US
dc.typearticle
dc.department[KLÜ Yayınları]
dc.identifier.volume6en_US
dc.identifier.startpage89en_US
dc.identifier.issue1en_US
dc.identifier.endpage111en_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Başka Kurum Yazarıen_US


Bu öğenin dosyaları:

Thumbnail

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster